Operazioni mensili.

• Elaborazione e controllo dei cedolini inerenti le mensilità ordinarie e quelle aggiuntive;
• Gestione del contratto di lavoro relativamente ad inquadramento, qualifiche e livelli, trattamento economico e normativo;
• Adempimenti previsti dalla Legge in termine di amministrazione del personale;
• Gestione dei rapporti con enti previdenziali ed assistenziali;
• Elaborazione DM/10 e relativo invio telematico;
• Predisposizione flussi Emens comprensivo del relativo invio telematico;
• Compilazione dei Mod. F24;

Adempimenti annuali.

• Denuncia annuale lavoratori disabili
• Rapporto parità uomo-donna (cadenza biennale)
• Mod. CUD/Mod. 770 Semplificato e Ordinario con relativo invio telematico
• Autoliquidazione INAIL e predisposizione delega di pagamento

Accantonamenti e report
per la contabilità.

Preparazione e consegna dei report per il Controllo di Gestione e per la Contabilità.

Accantonamenti con cadenza mensile, relativamente a:

• 13ma e 14ma mensilità
• ferie non godute
• permessi individuali retribuiti non goduti
• INAIL
• TFR
• eventuali altre spettanze maturate alle scadenze sopraindicate, ma da corrispon-dere nei mesi successivi (festività, premi, integrazioni di fine rapporto, produttività, ecc.)